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摘要：當(dāng)形形色色的應(yīng)聘者走到面試者面前，如何挑選到企業(yè)真正需要的人才？文章以時(shí)間為序，本著實(shí)用性的原則，結(jié)合個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)，闡述了在企業(yè)招聘面試中各個(gè)環(huán)節(jié)的技能。
關(guān)鍵詞：招聘；面試；技能
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